ASTEK

Pouvez-vous nous présenter votre compagnie et votre fonction en quelques mots?

Nicolaas Loerakker : Astek est un groupe indépendant, créé en 1988. Devenu un acteur majeur du service informatique, Astek réunit 3500 collaborateurs dans 15 pays. Les expertises techniques et fonctionnelles du groupe s’articulent autour de trois grands métiers : conseil, systèmes d’information, et ingénierie scientifique et technologique.
Astek se positionne comme le vecteur de solutions audacieuses et le catalyseur des changements technologiques : bousculer les frontières sectorielles classiques, susciter la perméabilité technologique, favoriser l’interaction des technologies numériques (par exemple l’Internet des Objets) avec des technologies relevant traditionnellement d’autres secteurs, tels que l’aéronautique, l’aérospatiale, l’automobile, l’énergie, la santé ou l’industriel.

Présent au sein de l’entreprise depuis 2006, mes fonctions consistent à coordonner l’équipe vente et recrutement.

Quels profils de candidats recherchez-vous actuellement?

Nicolaas Loerakker : Spécialistes dans tous les domaines informatiques mais plus spécifiquement : Développeur C#, Développeur Java, Spécialistes SAP.

Quelles sont les compétences et les qualités les plus appréciées pour travailler chez vous?

Nicolaas Loerakker : Avoir une expérience reconnue dans son domaine, accompagnée d’une forte expertise, et une personnalité incroyable!

Qu’est ce qui fait de vous un employeur de choix?

Nicolaas Loerakker : L’étendue de nos projets et l’équipe Astek qui est incroyable dans l’ensemble du groupe (12 pays).

Quel(s) conseil(s) donneriez-vous aux chercheurs d’emploi pour faire la différence en entrevue?

Stéfany Clouâtre : Arriver à l’heure, avoir une passion bien dosée pour son domaine et apporter un café à l’équipe d’Astek.